Home » DAFTAR » 2023 » Lowongan Kerja BUMN BPJS Kesehatan

Lowongan Kerja BUMN BPJS Kesehatan

Lowongan Kerja BUMN BPJS Kesehatan Terbaru – Perusahaan Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan) saat ini membuka kesempatan bekerja bagi anda yang serius untuk membantu kami dalam membangun perusahaan lebih pesat lagi. Kami saat ini membutuhkan kandidat untuk menempati posisi “Buka link dibawah deskripsi”. Kandidat yangm mendaftar harus siap mengikuti Program kerja yang telah diberikan oleh perusahaan sesuai dengan posisi penempatan. Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan) mempersilahkan kandidat muda untuk mendaftar segera dan siap mengikuti tahap-tahap yang kami berikan untuk mencari kandidat yang terbaik. Untuk persyaratan silahkan membaca Info Lowongan Kerja BUMN BPJS Kesehatan Terbaru dibawah ini:

Deksripsi Perusahaan :

BPJS Kesehatan atau dahulu disebut PT Asuransi Kesehatan (Askes) merupakan Badan Usaha Milik Negara yang ditugaskan khusus oleh pemerintah untuk menyelenggarakan jaminan pemeliharaan kesehatan bagi Pegawai Negeri Sipil, Penerima Pensiun PNS dan TNI/POLRI, Veteran, Perintis Kemerdekaan beserta keluarganya dan Badan Usaha lainnya. Berdasarkan Keputusan Menteri Kesehatan RI PT Askes (Persero) ditunjuk sebagai penyelenggara Program Jaminan Kesehatan Bagi Masyarakat Miskin (PJKMM). PT Askes (Persero) mendapat penugasan untuk mengelola kepesertaan serta pelayanan kesehatan dasar dan rujukan. BPJS Kesehatan (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan) merupakan Badan Usaha Milik Negara yang ditugaskan khusus oleh pemerintah untuk menyelenggarakan jaminan pemeliharaan kesehatan. BPJS Kesehatan bersama BPJS Ketenagakerjaan dahulu bernama Jamsostek merupakan program pemerintah dalam kesatuan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) yang diresmikan pada tanggal 31 Desember 2013.

BPJS Kesehatan mulai beroperasi sejak tanggal 1 Januari 2014, sedangkan BPJS Ketenagakerjaan mulai beroperasi sejak 1 Juli 2014. BPJS Kesehatan sebelumnya bernama Askes (Asuransi Kesehatan), yang dikelola oleh PT Askes Indonesia (Persero), namun sesuai UU No. 24 Tahun 2011 tentang BPJS, PT Askes Indonesia berubah menjadi BPJS Kesehatan sejak tanggal 1 Januari 2014, perubahan nama ini lebih dahulu dibanding dengan perusahaan BUMN asuransi miliki pemerintah lain yaitu PT Jamsostek yang kini telah berubah nama menjadi BPJS Ketenagakerjaan pada bulan Juni tahun 2015 ini.

Visi

  • CAKUPAN SEMESTA 2019 – Paling lambat 1 Januari 2019, seluruh penduduk Indonesia memiliki jaminan kesehatan nasional untuk memperoleh manfaat pemeliharaan kesehatan dan perlindungan dalam memenuhi kebutuhan dasar kesehatannya yang diselenggarakan oleh BPJS Kesehatan yang handal, unggul dan terpercaya.

Misi

  • Membangun kemitraan strategis dengan berbagai lembaga dan mendorong partisipasi masyarakat dalam perluasan kepesertaan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN).
  • Menjalankan dan memantapkan sistem jaminan pelayanan kesehatan yang efektif, efisien dan bermutu kepada peserta melalui kemitraan yang optimal dengan fasilitas kesehatan.
  • Mengoptimalkan pengelolaan dana program jaminan sosial dan dana BPJS Kesehatan secara efektif, efisien, transparan dan akuntabel untuk mendukung kesinambungan program.
  • Membangun BPJS Kesehatan yang efektif berlandaskan prinsip-prinsip tata kelola organisasi yang baik dan meningkatkan kompetensi pegawai untuk mencapai kinerja unggul.
  • Mengimplementasikan dan mengembangkan sistem perencanaan dan evaluasi, kajian, manajemen mutu dan manajemen risiko atas seluruh operasionalisasi BPJS Kesehatan.
  • Mengembangkan dan memantapkan teknologi informasi dan komunikasi untuk mendukung operasionalisasi BPJS Kesehatan.

Kantor pusat perusahaan :

BPJS Kesehatan
JL Letjen Suprapto Cempaka Putih
PO BOX 1391 JKT 10510
021-4212938 (Hunting)

Pendaftaran paling lambat : 11 NOVEMBER 2022

YUKK GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOKER TERBARU SETIAP HARI KLIK: DAFTAR DISINI

Posisi:
 
1. Aktuaria dan Manajemen Risiko
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengkajian aktuaria dan valuasi aktuaria
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan manajemen mutu, proses bisnis, manajemen risiko terintegrasi, penilaian risiko dan rencana penanganan risiko
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan kepatuhan terhadap implementasi kode etik, pengelolaan risiko, proses bisnis dan kebijakan internal.
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Aktuaria/Statistika/Matematika
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2 atau yang memiliki sertifikasi Aktuaris
2. Analisa Data
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan pengelolaan efektivitas pengembangan laporan dan bussiness intelligence, self service bussiness intelligence dan pemeliharaan machine learning
  • Melaksanakan pengelolaan data analytic
  • Monitoring evaluasi analisa data dan manajemen informasi
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Statistik
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memiliki kemampuan pengolahan data (data mining)
  • Memiliki kemampuan programming (phyton, R, SQL)
  • Memiliki kemampuan ilmu statistik
  • Memiliki pengalaman sebagai AI/ML Developer
3. Database Administrator
Job Description:
  • Melakukan kegiatan pengelolaan database (administrasi, konfigurasi, upgrade, backup dan tunning)
  • Pengembangan sistem terkait penanganan insiden dan problem TI
  • Pengembangan sistem terkait monitoring dan evaluasi database
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi/Teknik Elektro
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memahami konsep database SQL Server, antara lain : konfigurasi, backup, restore, tuning, pengaturan hak akses, High Availability, replikasi, troubleshooting
  • Menguasai bahasa pemrograman SQL Server
  • Memahami dan dapat melakukan konfigurasi OS Windows Server
  • Diutamakan mempunyai sertifikasi MCSA SQL Server
4. Hukum, Regulasi Dan Pemeriksaan Kepatuhan
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan regulasi dan kebijakan
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan manajemen pengawasan dan pemeriksaan atas kepatuhan peserta dan pemberi kerja
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pelayanan hukum
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Hukum
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Telah memiliki sertifikasi Advokat/Beracara menjadi nilai tambah
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2 atau yang memiliki sertifikat Beracara
5. IT Asset/Support
Job Description:
  • Melakukan kegiatan pengelolaan aset teknologi informasi
  • Monitoring dan evaluasi aset TI, kinerja penyedia layanan dan pengadaan TI
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memiliki pengetahuan terkait perangkat laptop, pc, printer dan periperalnya
  • Memiliki pengetahuan terkait dengan jenis-jenis lisensi
  • Memiliki sertifikasi Pengelolaan Aset/ ITIL (nilai tambah)
6. IT Facility Management
Job Description:
  • Melakukan kegiatan pengelolaan Fasilitas TI/Data Center
  • Pengembangan Fasilitas Data Center
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Elektro
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memiliki pengetahuan pengelolaan Data Center/Ruang Server/Kelistrikan Arus Kuat
  • Memiliki sertifikasi CDCP/CDCS/ATD/SKA Muda Kelistrikan (Nilai Tambah)
7. IT Infrastructure
Job Description:
  • Melakukan kegiatan pengelolaan infrastruktur
  • Pengembangan lisensi TI, infrastruktur server dan storage
  • Mengelola password server dan storage
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memiliki pengetahuan di OS baik windows, linux diutamakan.
  • Memiliki passion terkait pengelolaan infra TI
  • Memiliki sertifikasi Virtual Server/Storage/ITIL (menjadi nilai tambah)
8. IT Network
Job Description:
  • Melakukan kegiatan pengelolaan jaringan dan keamanan teknologi informasi
  • Melakukan kegiatan operasional dan pemeliharaan jaringan
  • Penanganan keluhan dan insiden keamanan TI
  • Pengujian keamanan aplikasi
  • Monitoring dan evaluasi hak akses sitem (jaringan)
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Mampu melakukan konfigurasi perangkat router (CCNA)
  • Mampu mengkonfigurasi network routing menggunakan protokol OSPF/routing dinamis lainnya (CompTIA)
  • Menguasai konfigurasi perangkat mikrotik (MTCNA)
  • Mampu mengkonfigurasi dan mengoperasionalkan perangkat firewall (NSE1 atau NSE2)
  • Mampu mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Memahami konsep dasar networking
9. IT Operation
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan pengelolaan layanan dan pemeliharaan sistem aplikasi teknologi informasi
  • Operasional dan pemeliharaan database
  • Sosialisasi sistem TI
  • Instalasi dan konfigurasi aplikasi
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi/Teknik Elektro
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memahami dan dapat konfigurasi dasar Sistem Operasi (Windows/Linux)
  • Menguasi minimal 1 jenis bahasa pemrograman
  • Menguasai konfigurasi dasar jaringan, memahami dan dapat mengkonfigurasi IP Subnetting serta konsep OSI model
  • Dapat melakukan Instalasi, konfigurasi dan maintain hardware komputer untuk menunjang kegiatan operasi perusahaan
  • Minat yang baik, bersemangat tinggi mempelajari hal-hal baru terkait teknologi dan asuransi
  • memahami konsep Database dan memahami operasional database
  • Mampu melakukan konfigurasi, tuning dan troubleshooting web server, antara lain IIS, Tomcat, XAMPP, JBOSS, Wildfly
  • Memahami konsep kerangka panduan tata kelola TI (COBIT)
10. JKN General Office Administration [Intern]
Job Description:
BPJS Kesehatan membuka kesempatan untuk meningkatkan kompetensi dan memberikan pengalaman kerja nyata kepada Mahasiswa tingkat akhir atau Freshgraduate melalui kegiatan magang JKN Internship Program.
Peserta magang nantinya akan ditempatkan untuk mengisi posisi pada fungsi Aktuaria, Teknologi Informasi, Marketing, Kesekretariatan, Kolekting Iuran, Pelayanan Peserta, Pengelolaan Fasilitas Kesehatan, dan fungsi lain sesuai dengan kebutuhan BPJS Kesehatan.
Requirements:
  • Usia maksimal 22 Tahun
  • S1 Semua Jurusan
  • Mahasiswa aktif minimal Semester 6 / Freshgraduate (maksimal lulus 1 tahun)
  • Minimal IPK 3,00
  • Dapat mengikuti kegiatan magang secara fulltime
11. Komunikasi Publik
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan komunikasi publik, hubungan masyarakat dan hubungan kelembagaan
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan keprotokolan
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi/Hukum/Hubungan Internasional/Ilmu Pemerintahan/Desain Komunikasi Visual/Sastra Inggris
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
12. Manajemen Akuntansi, Treasuri dan Investasi
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan peningkatan efektivitas fungsi treasuri, penyusunan rencana kerja dan anggaran tahunan, pelaksanaan aktivitas pembukuan dan pencatatan aset
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan laporan keuangan dan manajemen akuntansi
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan Investasi Dana BPJS Kesehatan
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan keuangan dan pajak
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Ekonomi/Keuangan/Pajak/Perbankan/Akuntansi/Manajemen
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
13. Manajemen Data
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan pengelolaan pengembangan Data Warehouse, pemeliharaan sistem Bussiness Intelligence, Self Service Bussiness Intelligence dan pengelolaan data quality
  • Melaksanakan manajemen tata kelola data dan informasi
  • Pengelolaan meta data, termasuk pengembangan dan pemeliharaan Data Catalog
  • Pengelolaan Big Data dan data Virtualization
  • Pengelolaan platform manajemen data
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memahami DBMS, sistem informasi dan Rekayasa Perangkat Lunak, serta pernah membuat suatu sistem informasi
  • Menguasai salah satu bahasa programming (bahasa bebas),
  • Menguasai dan familiar menggunakan bahasa SQL
  • Mampu merancang/mendesign database,
  • Memiliki pengetahuan dan mampu membaca dan menggambar DFD (Data Flow Diagram), CDM (Conseptual Data Model), PDM (phisical Data Model)
  • Mengerti datawarehouse dan Bussiness Intellegence
  • Memiliki minat dan pengetahuan pada teknologi Big Data
  • Menguasai penggunaan ETL Tools
  • Memiliki pengalaman bidang Data Engineering menjadi nilai tambah
14. Manajemen Fasilitas Kesehatan, Penjaminan Manfaat, Utilisasi dan Anti Fraud
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan peningkatan efektivitas kerjasama dan kemitraan fasilitas kesehatan, serta pengelolaan pelayanan promotif dan preventif.
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan efektivitas pengelolaan utilisasi pelayanan kesehatan, serta pengendalian dan penanganan kecurangan pelayanan kesehatan.
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan efektivitas pengelolaan klaim rujukan melalui kegiatan verifikasi klaim pelayanan kesehatan
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Kedokteran Umum/Kedokteran Gigi/Keperawatan/Manajemen RS/Farmasi/Kesehatan Masyarakat
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Telah lulus Uji Kompetensi Dokter Indonesia (UKDI) menjadi nilai tambahFreshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2 atau yang sudah lulus UKDI
15. Manajemen Iuran
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan manajemen kolekting iuran peserta JKN
  • Melaksanakan aktivitas perencanaan dan penagihan kepada Pemerintah, Non Pemerintah dan PBPU
  • Monitoring evaluasi penagihan iuran
  • Melaksanakan aktivitas penerimaan non iuran seperti rekonsiliasi iuran dan koreksi iuran
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi/Administrasi Bisnis/Manajemen Pemasaran/Manajemen/Ilmu Ekonomi/Keuangan/Ilmu Pemerintahan
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
16. Manajemen Perluasan, Administrasi dan Pelayanan Peserta
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan rekrutmen peserta JKN
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan administrasi kepesertaan
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan database peserta JKN
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengendalian mutu pelayanan dan pengelolaan pelayanan peserta melalui pemberian informasi langsung, tidak langsung, dan pelayanan perubahan data peserta
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan Care Center
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Ilmu Komunikasi/Administrasi Bisnis/Kesehatan Masyarakat/Manajemen/Manajemen Pemasaran/Sastra Inggris/Hubungan Internasional/Teknik Industri/Ilmu Pemerintahan
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
17. Manajemen Sumber Daya Manusia dan Umum
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan SDM termasuk di dalamnya rekrutmen, penempatan, kinerja, remunerasi dan hubungan kerja
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan sarana prasarana dan rumah tangga
  • Melaksanakan kegiatan dan pengelolaan informasi/data/laporan administrasi yang berkaitan dengan pengelolaan kearsipan
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil/Psikologi/Teknik Industri/Arsitektur/Ilmu Pendidikan/Hukum/Manajemen/Manajemen SDM
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
18. Pengembangan Sistem Informasi
Job Description:
  • Membuat UI/UX Sistem Informasi.
  • Membuat desain sistem :
  • UML Diagram (Use Case, Class Diagram, Activity Diagram)
  • Entity Relationship Diagram (ERD)
  • Kamus Data
  • Coding
  • Web Service besarta katalognya
  • Membuat database
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Programmer .Net core 6 dengan VUE JS
  • Sistem microservices menggunakan Redhat Openshif
  • Programmer Backend berbasis Web API Rest berbasis .Net core 3.1 menggunakan metode encrypt decrypt AES 256
  • Database SQL Server versi 2016
  • UI/UX Designer
  • Programmer PHP minimal versi 7
  • Menguasai Framework Angular Versi 14.0
  • Menguasai Framework Code Igniter minimal versi 3
  • System Analyst
  • Programmer mobile apps dgn Flutter MVC
19. Quality Assurance TI
Job Description:
  • Menyusun dan Melakukan Review Kebijakan TI
  • Melakukan Review Perencanaan, Pengembangan dan Operasional TI
  • Melakukan Post Implementation Review
  • Melaksanakan Implementasi dan Asesmen Tata Kelola TI
  • Melaksanakan Implementasi dan Asesmen Kualitas Sistem TI
  • Mengelola seluruh dokumen Pengembangan Sistem
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Industri
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Diutamakan Memiliki Sertifikat Keahlian (COBIT/CGEIT/ITIL/ISO27001/ISO2000)
  • Memiliki pemahaman yang baik terhadap Tata Kelola TI dan IT Quality Management
  • Memiliki kemampuan analisa yang kuat
  • Memiliki keterampilan yang baik dalam mengelola proyek
  • Memiliki inisiatif yang bagus
  • Memiliki kemampuan belajar dan memahami dengan cepat
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan berkolaborasi dengan baik sebagai tim
  • Mampu bekerja dalam tekanan
20. Quality Control SI (QCSI)
Job Description:
  • Melakukan planning pengujian aplikasi,
  • Membuat test scenario/ test script/ test cases,
  • Melakukan analisa dampak dan risiko,
  • Melakukan functional test,
  • Melakukan performance test,
  • Melakukan security test,
  • Memberikan saran dan rekomendasi terhadap pengujian yang dilakukan
  • Melakukan User Acceptance Test (UAT),
  • Membuat laporan hasil pengujian, dan
  • Membuat user manual
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Industri
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memiliki keahlian sebagai QA Tester (Manual / Automation) pada aplikasi berbasis Web, Mobile dan API
  • Memiliki keahlian dalam penggunaan SQA Tools (JMeter, Katalon, Postman dll.)
  • Memiliki skill Database Query (SQL)
  • Memiliki kemampuan analisa yang kuat
  • Memiliki keterampilan yang baik dalam mengelola proyek
  • Memiliki inisiatif yang bagus
  • Memiliki kemampuan belajar dan memahami dengan cepat
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi dan berkolaborasi dengan baik sebagai tim
  • Mampu bekerja dalam tekanan
21. Security Engineering
Job Description:
  • Melaksanakan kegiatan pengelolaan keamanan teknologi informasi
  • Melaksanakan security awareness
  • Menyusun pengembangan sistem terkait monitoring keamanan TI
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memiliki integritas dan jiwa nasionalisme yang tinggi
  • Tidak pernah terlibat dalam tindak pidana siber
  • Memahami dan dapat konfigurasi dasar Sistem Operasi (Windows/Linux) (CEH menjadi nilai tambah)
  • Menguasi minimal 1 jenis bahasa pemrograman
  • Menguasai konfigurasi dasar jaringan, memahami dan dapat mengkonfigurasi IP Subnetting serta konsep OSI model
  • Pernah mengikuti minimal 3(tiga) pelatihan/seminar./training mengenai cybersecurity atau IT Security (dibuktikan dengan certificate of attendance) menjadi nilai tambah
  • Memahami konsep dan pernah melakukan penetration testing
  • Pernah berpartisipasi dalam event CTF, Bug Bounty atau sejenis (menjadi nilai tambah)
  • Memahami konsep dan pola serangan siber (menjadi nilai tambah)
22. Strategi & Perencanaan TI
Job Description:
  • Menerima, melakukan kajian dan analisa bisnis dari aspek TI terhadap usulan pengembangan sistem informasi.
  • Menentukan strategi pengembangan sistem informasi, termasuk menentukan mekanisme pengembangan sistem informasi, kebutuhan infrastruktur, struktur tim proyek yang terlibat, dll
  • Melakukan Requirement Gathering bersama dengan unit kerja terkait.
  • Menyusun Project Charter dan Change Request Form terhadap Usulan Pengembangan Sistem Informasi sesuai dengan jenisnya.
  • Menyusun atau melakukan reviu terhadap IT Capacity Planning, IT Strategic Plan, dan IT Enterprise Architecture
Requirements:
  • Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi/Teknik Industri
  • Akreditasi Universitas/Prodi minimal B
  • IPK Minimal 3.00 (PTN) dan 3.25 (PTS)
  • Freshgraduate:
  • Usia maksimal 25 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 28 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Experienced (memiliki pengalaman kerja minimal 2 tahun):
  • Usia maksimal 27 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S1
  • Usia maksimal 30 tahun per 31 Desember 2022 untuk lulusan S2
  • Memiliki kemampuan berkomunikasi lisan dan tertulis yang efektif
  • Memiliki problem solving skill & analytical thinking yang baik
  • Mampu mengidentifikasi, menganalisis, dan memitigasi atau memberikan respons terhadap risiko dalam perencanaan pengembangan teknologi informasi
  • Memiliki pengetahuan/kemampuan terkait perencanaan pengembangan teknologi informasi
  • Memiliki pengetahuan/kemampuan terkait IT Capacity Planning
  • Memiliki pengetahuan/kemampuan terkait IT Strategic Planning
  • Memiliki pengetahuan/kemampuan terkait IT Enterprise Architecture
  • Lokasi Penempatan Kantor Pusat dan Wilayah Kerja BPJS Kesehatan di luar Pulau Jawa dan Sumatera
Dokumen kelengkapan pendaftaran:
  • KTP
  • Bukti Keterangan Akreditasi Universitas/Prodi
  • CV
  • Ijazah
  • Transkrip Nilai
  • SKCK*
  • Sertifikasi (Jika Ada)
  • *dapat disusulkan saat offering/dinyatakan lulus
Dokumen pendaftaran harap di scan dalam bentuk .pdf files yang disimpan dalam cloud (google drive/dropbox/dsb) dan lampirkan link cloud tersebut pada kolom Portfolio saat mengisi Formulir pendaftaran. Pastikan link cloud yang dilampirkan tidak lebih dari 50 karakter.
Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online:

 Posisi:

1. IT Facility Management
Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Elektro

2. Analisa Data
Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Statistik

3. Quality Control SI (QCSI)
Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Industri

4. IT Infrastructure 
Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer

5. IT Asset/Support
Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi/Sistem Informasi/Informatika/Teknik Komputer/Teknik Telekomunikasi

6. Manajemen Data
7. Quality Assurance TI
8. Strategi & Perencanaan TI 
9. Database Administrator
10. IT Operation
11. Security Engineering
12. IT Network
13. Manajemen Sumber Daya Manusia dan Umum
14. Manajemen Iuran
15. Manajemen Perluasan, Administrasi dan Pelayanan Peserta
16. Komunikasi Publik
17. Manajemen Akuntansi, Treasuri dan Investasi
18. Manajemen Fasilitas Kesehatan, Penjaminan Manfaat, Utilisasi dan Anti Fraud
19. Hukum, Regulasi Dan Pemeriksaan Kepatuhan
20. Aktuaria dan Manajemen Risiko
21. JKN General Office Administration

Syarat:

  • KTP
  • Bukti Keterangan Akreditasi Universitas/Prodi
  • CV
  • Ijazah
  • Transkrip Nilai
  • Sertifikasi Aktuaris (Jika Ada)
  • SKCK (dapat disusulkan saat offering/dinyatakan lulus)
  • * Dokumen pendaftaran harap di scan dalam bentuk .pdf files yang disimpan dalam cloud (google drive/dropbox/dsb) dan lampirkan link cloud tersebut pada kolom Portfolio saat mengisi Formulir pendaftaran. Pastikan link cloud yang dilampirkan tidak lebih dari 50 karakter.

Keterangan:

  • Lokasi Penempatan Kantor Pusat dan Wilayah Kerja BPJS Kesehatan di luar Pulau Jawa dan Sumatera
  • Pendaftaran paling lambat tanggal 31 Oktober 2022
  • Segala proses dalam rekrutmen ini tidak dipungut biaya/gratis. Berhati-hatilah terhadap segala jenis penipuan yang mengatasnamakan BPJS Kesehatan yang meminta sejumlah biaya termasuk seperti biaya tiket dan akomodasi ke lokasi seleksi.
  • BPJS Kesehatan memiliki hak penuh dalam memutuskan dan menyeleksi kandidat terbaik sesuai kebutuhan pada setiap tahapan dan keputusan tersebut tidak dapat diganggu gugat; dan
  • Untuk menghindari penyalahgunaan informasi oleh pihak – pihak yang mengatasnamakan BPJS Kesehatan, pelamar yang memenuhi persyaratan pendaftaran serta kualifikasi akan dihubungi melalui email dengan domain @bpjs-kesehatan.go.id dan/atau @talentics.id
  • Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi
  • Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.

Informasi Alamat Kantor BPJS Kesehatan Seluruh Indonesia

Kami menyediakan info Lowongan Kerja BUMN Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan) Terbaru Tanpa Sekolah Tanpa Lulusan SMP SMA SMK SMU STM D1 D2 D3 D4 S1 S2 serta tanpa pengalaman / keahlian bagi semua jurusan yang ada di Indonesia.

Jika anda tertarik dengan Info Lowongan Kerja BUMN BPJS Kesehatan Terbaru ini dengan syarat yang telah kami tetapkan diatas, Silahakan Kirim lamaran ke Badan Penyelenggara Jaminan Sosial Kesehatan (BPJS Kesehatan) DISINI : PENDAFTARAN

Silahkan Mendaftar

Cek Artikel Lainnya :

Related For Lowongan Kerja BUMN BPJS Kesehatan

LOKER Happy Puppy

LOKER Happy Puppy

LOKER Happy Puppy – Dalam mencari pekerjaan menjadi lebih
Loker PT.KKV INTERNATIONAL INDONESIA

Loker PT.KKV INTERNATIONAL INDONESI

Loker PT.KKV INTERNATIONAL INDONESIA – Setiap tahun ada banyak
Lowongan Kerja Terbaru PT Haleyora Powerindo (PLN Group)

Lowongan Kerja Terbaru PT Haleyora

Lowongan Kerja Terbaru PT Haleyora Powerindo (PLN Group) –
Lowongan Kerja ASTRA HONDA

Lowongan Kerja ASTRA HONDA

Lowongan Kerja ASTRA HONDA – perusahaan PT Astra Honda